邯郸市总工会

关于开展第十一期工会会员重大疾病

医疗互助活动的通知

各县（市、区）总工会、市各对口单位工会：

根据省、市总工会工作安排部署，为进一步深化工会会员互助互济活动，增强工会会员抵御疾病风险能力，市总工会决定在全市工会系统中开展第十一期工会会员重大疾病医疗互助活动。现将有关事宜通知如下：

一、充分认识活动的意义

工会会员重大疾病医疗互助活动是工会组织协助党和政府解决民生问题、增强工会影响力的一件大事、要事，也是服务职工、团结职工、凝聚职工的一件实事、善事，是省总、市总的品牌工作。活动开展十年来，全市各级工会组织和广大工会干部高度重视、主动作为，积极探索有益科学的工作方式方法，取得了显著效果，受到广大职工群众和社会普遍赞誉。全市各级工会通过尽力打造这项服务职工的品牌工作，在长效化、科学化和制度化层面持续运行，实实在在为广大会员抵御风险又提供了一道保障线。

二、本期活动方案

（一）总体原则：第十一期工会会员重大疾病医疗互助活动总体原则是：坚持权利和义务相结合；工会组织广泛动员和工会会员自愿参加相结合；量力而行、以收定支、不以盈利为目的；进一步完善工作机制，提高救助质量和实效

（二）目标任务：拓展活动参与范围，扩大工会会员参与率，消灭参加活动的空白点。本期活动会员参与率达到35%以上。其中，各县（市、区）总工会参与率在30%以上，各对口单位会员参与率100%。各级工会主要领导要严格履责、亲自协调，各代办点和相关工作人员要进一步科学谋划、周密部署，广泛组织和发动广大工会会员积极参与到医疗互助活动中来，确保目标任务的全面完成。

（三）参加对象：本市辖区内各级工会组织中的在册工会会员（不含离退休人员）。本人自愿按规定向本单位工会交纳互助金，由单位工会统一向上级工会申请参加邯郸市工会会员重大疾病医疗互助活动。活动不单独接受个人加入。

（四）时间安排：本期工会会员重大疾病医疗互助活动分三个阶段进行。

第一阶段：工作部署、宣传发动阶段（2017年11月10日至11月20日）。主要任务是：召开活动部署会议，分解目标任务；搞好宣传发动，引导动员广大工会会员积极参加活动；举办活动培训。

第二阶段：互助金收缴及督导检查阶段（2017年11月21日至12月25日）。主要任务是：做好互助金收缴工作，登记造册，整理汇总资料上报市工会会员重大疾病医疗互助活动办事处。市总工会将对此项工作进行督导检查，各单位也要做好对所属基层单位开展医疗互助工作的督导检查。

第三阶段：运行阶段（2018年1月1日至2018年12月31日）。主要任务是：各级工会依据相关业务要求和流程，及时为申请补助的患病会员办理相关手续。同时，注重总结工作经验，不断完善各项管理制度，强化各项监督，积极稳步推进，切实保证活动审批救助工作规范到位。

（五）缴费标准及要求。参加市工会会员重大疾病医疗互助活动的会员，每期每人须交纳互助金50元,不再执行优惠政策。互助金均以货币形式缴纳，可由职工个人缴纳，也可由职工和用人单位共同出资缴纳。财政供养人员缴纳互助金可由单位直接划拨本级工会。在档管理的困难职工个人交纳互助金确有困难的，本单位工会可以从自留经费或困难职工帮扶资金中给予一定的帮助。互助金由各单位工会在规定时间内一次性收取。参加人员名册上报、互助金缴纳截止日期为2017年12月31日。

三、活动的组织宣传

（一）加强组织发动。全市各级工会组织要立即着手部署本地区、本系统、本单位活动的组织发动工作，层层建立目标责任制。县级工会要注重拓展调动非公企业尤其是中小型民营企业职工的积极性，巩固提高参加人数，努力吸引、动员各类企事业单位职工参与到活动中来。要根据活动要求，结合各自的实际制定切实可行的工作实施方案，及时加以落实。

（二）加大宣传力度。 积极探索多渠道宣传方法，广泛运用多种媒体对活动进行引导、凝聚和推广。要通过电视、报纸、传媒广告、宣传栏、编印宣传单、知识问答小册子等渠道和形式，借助网媒、微信、QQ等新传媒渠道，广泛深入宣传活动的意义、效果、典型案例，以及活动参与方法、政策等，努力使该项活动家喻户晓、人人皆知。一是抓好工会层面的宣传。工会组织是实施此项工作的责任主体。各级工会组织和工会干部首先要认真学习，把思想和行动统一到上级工会的工作要求上来。二是抓好党政层面的宣传。党政领导的重视支持，是开展好此项活动的重要保证。各级工会要及时、主动向同级党政领导汇报，宣传工会开展此项活动的出发点和重要意义，介绍活动的相关政策和内容，积极争取企业行政在经费上的支持。三是抓好职工层面的宣传。职工是医疗互助活动的参与者、受益者，也是开展这项活动的主体。活动成功与否，关键取决于活动的覆盖面和会员的参与率。要组织广大职工学习医疗互助的政策，大力宣传这项活动给会员带来的好处，做好答疑解惑工作。要大力宣传医疗互助活动的公益性，帮助会员弄清医疗互助活动与商业保险的区别，算好经济账，消除会员的思想疑虑。要大力宣传“无病我帮人、有病人帮我”的互助宗旨，激发职工的互助友爱精神，最大限度把会员组织引导到这项活动中来。

四、切实加强对活动的领导

全市各级工会组织要高度重视，切实加强对工会会员重大疾病医疗互助活动的领导，真正要把这项工作作为工会组织服务职工群众的重要抓手，主动克服困难，制定可行的工作方案，认真组织实施。要实行“一把手”责任制，各县（市、区）总工会主要领导、市产业工会、对口单位工会主席为本地区、本产业和本单位开展活动工的第一责任人，分管领导为具体负责人。要强化管理，努力提高服务水平和服务能力，以良好的管理和服务赢得职工群众的信任和支持。要坚持以职工为本，从实际出发，减少工作环节、提高工作效率，妥善处理管理服务中的矛盾和问题，把这项工作办成党政满意、职工欢迎、社会赞誉的惠民工程，构筑好广大职工信赖的“职工之家”。

按照工会改革的有关要求，推动职工医疗互助活动是各级工会组织的重要工作任务。市总工会将持续加强对各县（市、区）总工会和市对口单位工会会员重大疾病医疗互助活动职工参与率的量化考核，在工会规范化建设达标创优等活动中，实行一票否决。